7月7日，海大MBA人力资源俱乐部在位于远洋大厦的文康律师事务所会议中心成功举办了题为“新《公司法》视野下的股东高管风险防控&债权清收新思路”知识沙龙活动。本次活动由海大MBA2020级校友马秉政主持，特邀文康资深律师王群、陈炯现场授课，两位律师就2024年7月1日刚刚颁布施行的新《公司法》的修订内容对董监高及股东的影响及债权清收案例进行了讲授，帮助同学们深入了解新《公司法》的内容及变化带来的影响。

活动开始，由王群律师对新《公司法》中关于股东高管的相关新政策以及风险防控方案进行了详细的讲解。本次修订共删除了16个条文，新增和修改了228个条文，其中实质性修改了112个条文，这是自1993年《公司法》实施以来的第六次修改，也是规模最大的一次修订。王律师采用修订前后对比的方式清晰地展示了2018年和2024年《公司法》的不同内容，让在场同学们对本次修订内容有了清晰明了的认识，并对本次修订做了非常生动的总结：本次修订是“小股东的春天，债权人的夏天，董监高的秋天，控股股东和实控人的冬天”。

陈炯律师对新《公司法》下的债权清收新思路进行了讲解，陈律师用了大量的实际案例，结合新《公司法》的相关法律条文，分别从四个方面提出了解决思路，对各类债权清收的方法做了分享，在市场环境不稳定的今天，新《公司法》为债权人提供了更多的保护合法权益的通道，明确了很多原有法律没有明确的条款，也让原有的“疑难案件”成功解决，在案件执行方面给大家提供了更多的新思路。

分享结束后，同学们现场提问，两位律师给予了专业的解答。由于法律分享的特殊性，后期会利用活动微信群等方式为本次参加活动的同学提供持续的《公司法》《劳动法》等方面的法律知识和案例的输出。

最后，由海大MBA人力资源俱乐部主席刘文斌对本次活动进行了总结，他表示，本次活动的分享内容全是“干货”，是俱乐部举办过的最成功的沙龙活动之一，感谢两位律师对于活动的贡献，也希望海大MBA人力资源俱乐部在未来可以做更多有内容、有价值、有实操性的优质活动，为同学们提供更多在人力资源、组织管理和法律上的知识和方法。